DATOS. MODELOS Y MUCHO MAS

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Algunos datos del impacto del COVID-19 en el lugar de trabajo moderno, según Gartner - Terminal
77%
de los líderes nunca habían manejado un equipo totalmente remoto
21%
de las empresas abordaron el agotamiento de los empleados
34%
ha optado por emplear herramientas para rastrear la productividad del trabajo remoto
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Importancia del equilibrio entre la vida laboral y la personal

La importancia del equilibrio entre la vida laboral y la personal es fundamental para el bienestar de los empleados y el éxito de las empresas. Al implementar estrategias efectivas y fomentar una cultura empresarial positiva, tanto las organizaciones como los empleados pueden beneficiarse de un ambiente de trabajo más saludable y productivo. Invertir en el...

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Relaciones interpersonales en el entorno laboral

Las relaciones interpersonales en el entorno laboral son fundamentales para el éxito de cualquier organización. Una buena interacción entre colegas no solo mejora el ambiente de trabajo, sino que también incrementa la productividad y la satisfacción laboral. Importancia de las relaciones interpersonales en el trabajo Las relaciones interpersonales en el lugar de trabajo son esenciales...

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Importancia de la comunicación efectiva en el trabajo remoto

La importancia de la comunicación efectiva en el trabajo remoto no puede subestimarse. Con la creciente tendencia de las empresas a adoptar modelos de trabajo remoto, mantener una comunicación clara y eficiente es crucial para asegurar el éxito y la productividad del equipo. Beneficios de la comunicación efectiva en el trabajo remoto Una comunicación efectiva...

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El rol de la empatía en la gestión empresarial

El rol de la empatía en la gestión empresarial es fundamental para crear un entorno de trabajo positivo y productivo. La empatía, la capacidad de entender y compartir los sentimientos de los demás, es una herramienta poderosa que los líderes pueden usar para mejorar la comunicación, fomentar la colaboración y aumentar la satisfacción laboral. En...

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