DATOS. MODELOS Y MUCHO MAS

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Algunos datos del impacto del COVID-19 en el lugar de trabajo moderno, según Gartner - Terminal
77%
de los líderes nunca habían manejado un equipo totalmente remoto
21%
de las empresas abordaron el agotamiento de los empleados
34%
ha optado por emplear herramientas para rastrear la productividad del trabajo remoto
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Holistic Well-being Programs: Una visión integral del bienestar laboral

Holistic well-being programs, o programas de bienestar integral, están ganando popularidad en el entorno laboral. Estos programas no solo se enfocan en la salud física, sino que también abarcan la salud mental, emocional y social, creando un entorno de trabajo más equilibrado y productivo. ¿Qué son los holistic well-being programs Los programas de bienestar integral...

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Estrategias para evitar la rotación de personal

Las estrategias para evitar la rotación de personal son fundamentales para cualquier empresa que desee mantener una fuerza laboral estable y comprometida. La alta rotación de empleados puede ser costosa y perjudicial para la moral del equipo. Implementar tácticas efectivas para retener a los empleados es crucial para el éxito a largo plazo de la...

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